中国电建党委常委、副总经理徐鹏程与漳龙集团党委书记、董事长吴子毅会谈
动态2023-05-11
连日来，中国电建党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，带领公司上下深入学习贯彻习近平总书记在中央主题教育工作会议上的重要讲话精神，认真贯彻落实国资委党委动员部署会议精神，迅速掀起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育热潮，大家纷纷表示，要真正做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，凝聚起强大合力推动主题教育开好局起好步。
提高政治站位吃透精神 周密部署
公司各单位认真学习领会习近平总书记重要讲话精神和党中央部署要求，锚定目标要求，聚焦根本任务，注重从组织领导、示范带头、动员部署上打好基础，坚持高标准、严要求、实举措，扎实推进主题教育各项工作深入展开。
公司党委第一时间成立主题教育领导小组，下设一个办公室、四个专项组、七个巡回指导组，形成“1+1+4+7”主题教育工作机构，明确职责分工，汇聚齐抓共管合力。同时，公司党委压紧压实子企业党委领导责任，督促公司所属72家子企业及时成立主题教育领导小组及办公室，细化明确主题教育的组织、领导、协调等工作职责。
方向明才能思路清，思路清方可谋划准。公司党委结合实际制定主题教育工作方案，研究提出抓好动员部署、理论学习、专题党课、调查研究、推动发展、检视问题、整改整治、专题民主生活会和组织生活会、建章立制、评估总结等10个方面重点工作。研究制定理论学习计划，明确12项学习主题和主要学习内容，“路线图”“任务书”“时间表”三项发力，擘画主题教育“作战图”。制定调查研究的实施方案，明确了6个调研步骤，细化了12项调研内容，确保主题教育开好局起好步。各巡回指导组坚持用中央精神和国资委要求统一思想、统一行动，强化政治担当，认真履职尽责，及时传达中央精神和国资委党委、公司党委要求，严审细核联系单位主题教育工作方案，从起始环节确保主题教育“不虚”“不空”“不偏”。
强化理论武装以上率下 以学为基
实干之要，重在落实。主题教育工作开展以来，公司各级党组织迅速响应，结合各自实际，以实际行动推动主题教育落地落实，全力推动主题教育组织有方、学习有效、落实有力。公司72家子企业均成立了主题教育领导小组，制定了主题教育工作方案、理论学习方案、调查研究方案，全部完成主题教育动员部署。
电建新能源公司党委将开展主题教育同贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署结合起来，同推动党的二十大战略部署落实落地结合起来，同落实公司2023年度工作会议精神结合起来，同开展“能力提升年”“作风转变年”活动结合起来，围绕定战略、建机制、调结构、拓市场、强创新、抓党建、铸文化、塑品牌等各项工作制定任务清单，切实增强公司高质量发展成色。
水电三局党委创新实施“五步工作法”确保主题教育走深走实，研究谋划主题教育工作方案，制定专题学习计划表、调研方案和调研计划、读书班方案等，开设主题教育专栏宣传报道，为全体中层干部、党支部、党群部门人员发放辅导资料3000余本，确保主题教育在全公司高质量高标准稳步开局。
“五张清单”是水电十二局党委开展主题教育工作的抓手，通过开展“学习清单”“体检清单”“调研清单”“任务清单”“整改清单”，推动主题教育重点任务落地落实，确保主题教育做到“高标准、高质量、有特色、出经验、走在前”。
水电六局党委抓纲带目，突出“五个一”，即：贯穿一条党的创新理论武装的主线;形成一张专题学习计划表;实施一系列改革发展举措;完善一个推动落实“1336”工作体系;结合“双引双建”，推广一批学习运用党的创新理论推动实践的先进典型。做实“五个增强”，即增强现代公司治理能力，增强市场深耕能力，增强管理创效能力，增强科技创新能力，增强党建引领能力，推动主题教育开好局起好步。
公司各级党组织将理论学习作为首要任务，坚持原原本本学、深入系统学、及时跟进学、联系实际学。水电四局党委以“第一议题”深入学习习近平总书记在中央主题教育工作会议上的讲话精神和国资委党委、集团公司党委主题教育有关精神，并进行专题研讨，强调各级党员领导干部要围绕“如何在推动公司高质量发展中体现和锤炼坚强党性”这一重大课题，找差距、明方向、促提升，努力做到“政治上强起来，思想上活起来，工作上实起来，作风上硬起来，纪律上严起来”。
聚焦中心工作创新形式 有机融合
不划阶段、不分环节，统筹兼顾、协同推进。公司党委把主题教育与中心工作贯通融合、一体推进，确保主题教育做到“高标准、高质量、有特色、出经验、走在前”。
调查研究与党建责任制考核相结合是落实“把主题教育与公司中心工作、与当前正常开展的工作有机融合”要求最直接的体现。公司党委利用党建责任制考核全覆盖机会，深入基层一线，全面摸底，开展基层党建调研。将中央明确的12个方面调研内容中的3个调研课题，细化为11项调研提纲，采取个别访谈、开座谈会、调查问卷等多种方式，把党员干部、职工群众的意见诉求收集起来、反映上来，形成高质量调研成果，为主题教育精准调研夯实基础。
大兴调查研究是这次主题教育的一个鲜明特色，主题教育工作启动以来，各子企业围绕调研工作出新招、出真招。水电一局党委班子成员、机关党委各支部书记对主题教育调研课题进行了立项申报，形成25项调研课题，对制约公司高质量发展的堵点问题、基层反映强烈的痛点问题、群众普遍关注的热点问题深入调查、全面研究。
“培训班”“书友会”“学习组”共同描绘了主题教育生动鲜活确保高质量起步、高标准推进的五彩画卷。电建铁路公司党委举办“学思想、强党性、重实践、建新功”专题培训，邀请专家结合党的二十大精神对宏观经济及基础设施投资形势进行解读;成立“机关书友会”，举办“阅享时代开卷生花”读书品鉴会。西部区域总部党委开展“传承好家风，弘扬好作风”主题党日活动。吉林院党委组织赴磐石红色教育基地开展“初心赋能-吉林院特色党建行动”之“党建+政府服务”主题党日活动，提振广大党员干部锐意进取、担当有为的精气神。
当前，公司各级党组织正以高度的政治自觉、饱满的政治热情、严肃的政治态度，高站位、高标准、高质量推进主题教育走深走实，为全面推动公司高质量发展、加快建设世界一流企业提供强大的思想引领和精神动力。
一枝独秀不是春，百花争艳春满园。各子企业紧抓主题教育总要求，紧紧围绕工作部署，将主题教育与中心工作高度结合，推动主题教育向纵深前进。电建装备公司党委到武汉革命博物馆开展“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”主题党日活动，将主题教育与高质量市场营销工作深度融合，切实做到“三心、三力、三戒”，持续增强三级营销合力，提高获取高质量订单能力。
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